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    说到3d打印的火箭发动机,航空喷气公司拥有很成熟的技术,项目经理建议去向该公司申请微型火箭生产的许可,只要推力不超过某某界限就可以自己制造,那么应该花不了多少钱,项目经理对行情有了解。

    当然了,项目经理花了好多功夫才说服航空喷气公司,自己需要用乙醇和过氧化氢来制造火箭,让对方很不理解。

    该公司有一款火箭,采用增材制造的技术,只需要三个零件就可以,居尘看了图纸,印象很深。

    为了批量制造这种火箭,或者为了快速,居尘把3个零件分成了30个部分来分别制造,然后焊接起来,这技术还可以技术放下去,这就可以用30台机器同时制造,速度提高30倍。

    项目经理还是不理解为什么要这么干,难道将来会直接用增材制造来大批量产生火箭发动机吗?

    居尘还真是这么想的,如果质量没问题的话。

    用过氧化氢来当氧化剂让研发人员很幸福,因为爆炸的可能性很低,比液氧强多了,在实验室里的条件就可以完成所有的实验,这又让很多的传感器能用上,加速产品的研发。

    甚至在实验室里可以模拟强烈的海风对火箭回收的影响,你说研发人员幸福不幸福?

    因为这让工作人员觉得是在搞一个小spacex,所以个个干劲十足。

    如火如荼的业余火箭在搞事,it外包巨头埃森哲对pcc的报价也提高到了150亿美金,一帮风投都蠢蠢欲动了,财富增长得太快。

    居尘也是心动的,不过,他立即启动了工程学众包公司的项目,趁还控制着pcc,搞一下另外一个平台,不至于将来把pcc出售之后,除了巨额现金之外一无所有。工程学众包公司,engineering crowdsourcing co.,简称ecc。

    向迷你小火箭的项目,就可以招募大批靠谱的不靠谱的技术人员,然后在内部进行抢单的工作模式,甭管你靠不靠谱,只要能完成抢下来的单子,就是合格的公司的一份子,甚至不重要的子项目对所有人开放。

    事实上,在烟厂的内部早就开始这种半公开的弹性工作模式,工厂基本上是连轴转的,但也没有任何员工抱怨加班加点,因为弹性工作模式对提高幸福度的效果太强烈了。

    因为效益提升,烟厂工人的平均工资也升级到了4000出头,个别抢单多的能达到7000,这是最普通的普工,不算管理层和技术人员。

    过滤烟的供应链正在建立,对营收的贡献还看不出来,但前景看好。因为零售商纷至沓来,业内人士非常知道这点,所以帝国烟草跑来谈投资。bat和帝国烟草都发现居尘对科技人才的整合能力很强,不一会儿的功夫,业内的精英就纷纷加盟filtered-cig(一下简称fc)。

    bat对fc估值5亿,帝国烟草对fc则估值8亿。原本居尘不打算引入烟草公司当投资人,但发现只有他们感兴趣,而且一个中型化工厂不足以建立将来fc所需的化学技术壁垒,根据他和业内专家的联合研究,恐怕需要的投资真的要5到10亿美元,才能把过滤制剂和吸附剂等顶尖的技术或者公司收入旗下。

    居尘万万没想到要花这么多钱啊,看来最近不得不融资,或者干脆把pcc卖身给诚意满满的埃森哲。

    pcc那里还可以再拖一拖,等待他下一个类似的众包行业备胎ecc发展到一定的程度。莫非真的要从烟草公司拿钱?

    烟草公司的钱也不好拿,公司整体估值才最多8亿,要大部分股份出让才能获得足够的收购资金,那就失去控制了,没劲。

    烟厂的工人虽然改善了生活,但是宿舍还是n年前的老房子,看上去就不像一个有前途的工厂应该有的样子,破破烂烂,居尘决定请建... -->>

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