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69中文网 www.liujiuzw.com,权力规则:阵营无错无删减全文免费阅读!

理事务的干部,都是行业内的精英,他们工作时间无法固定,对政策、人事关系、领导们的意图、写作功底等等,是全能手。

    在炼狱里熬过来,就是人才!

    秘书接到领导交给的活,从有限的材料里搜找这个叫杨光欣的人,随后,却找到一份非常有意思的东西。市政府办在去年秋季在全市招考,有个家伙是江城大学应届毕业生,之后考出的成绩遥遥领先,组织考察也没问题,这个人虽到任了,但却没有成为副科级,人也不在市政府办上班,而是到双星县高岭江镇做一个办事员。

    秘书将这个情况反复核实,第二天又跟双星县那边进行核实,确定了高岭江镇目前只有一个杨光欣,是从市里直接下到高岭江镇的。

    之后,秘书将材料交给李军,李军笑着说,“辛苦了。”

    “部长,这是我的工作,不辛苦。”但秘书没说一句其他的话,心里却记住这个名字。

    李军看了材料,心里也很不舒服。当初招考是经过组织部的,聘任之后,没有兑现之前的条件不说,还将人直接踢到偏远闭塞的双星县高岭江镇去,难怪杨建国一上来就过问这件事。

    这个事情不管是谁的意思,李军都得出手,这点事情都办不好,今后如何跟杨建国聚一聚?

    当然,要过问也不可能直接说出来,太明显了对这个事情说不定还有反作用。再说,杨光欣是杨建国的亲属这个事情,也不能张扬出去,让其他人得知了,他可能失去好机会。

    将干部科一科科长孔如海找到办公室,孔如海不知领导有什么工作,李军虽说是副部长,但不到四十岁的常务副部长,孔如海虽说四十多了不敢在李军面前有丝毫踞傲。

    “李部长。”孔如海很尊敬这个比自己年轻的领导。

    “李科长,去年秋季,市里招考一批副科级干部,总计十个。这些人到任后工作表现怎么样,我们组织部是不是该做一个跟踪考察?”

    李军将自己这个意思布置下去,作为市委组织部的一个调研或课题之类的工作,也是对市里招考干部制度的回应。招进来后并不是就不管了,对这些干部能力、工作、绩效等进行考察,对工作表现突出的要表扬、对暂时还不适应新职位的,要进行帮助、引导。

    按李军的说法是要做到跟踪管理,也是售后服务。

    具体的事情自然有孔如海等人操作,甚至都不需要孔如海亲自出面。当然,孔如海见领导对这个事情热心,自然要跑一趟,给领导一个完满的回复。

    三天后,孔如海有了回应,他们的回访,十个干部有九个表现都不错,但市政府办的那个杨光欣却不在岗位上,连副科级都没落实到位。

    李军看到这样的材料,敲了敲桌子,说,“简直是儿戏,市政府办怎么搞的。“

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